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Formation des membres du CSE (Comité Economique et Social) - Plus de 300 salariés

SEC-PREV110

Personnel concerné

L’ensemble des membres élus du CSE (titulaires et suppléants) des entreprises de plus de 300 salariés Les membres des IRP : CHSCT, DUP, CE, DP … des entreprises de plus de 300 salariés Les membres de la Commission santé sécurité et conditions de travail (CSSCT)

Pré-requis

Etre un membre élu

Objectifs pedagogiques

1. Reconnaître les missions des membres du CSE et de la CSSCT,
2. Déceler et mesurer les risques professionnels,
3. Contribuer à l’analyse et à l’amélioration des conditions de travail,
4. Agir efficacement et adapter les missions du CSE et de la CSSCT pour contribuer à la protection de la santé et de la sécurité des salariés ainsi qu’à l’amélioration des conditions de travail au regard du contexte propre à l’entreprise et de son secteur d’activité.

Mode d’evaluation

Une évaluation qualitative de la formation est demandée aux stagiaires en fin de stage

Sanction de la formation

Attestation de formation

Durée, rythme

5 jours, à raison de 7 heures par jour

Programme de la formation

Le Cadre Réglementaire - Enjeux et responsabilités

Les acteurs de prévention internes et externes

Les rôles et les attributions des CSE

Attributions propres aux entreprises de plus de 300 sal.
La « Commission Santé, Sécurité, Conditions de Travail »

Le fonctionnement et les moyens

Les réunions obligatoires, les inspections et enquêtes
Droit d’alerte, informations, consultations

La prévention et les conditions de travail

Les facteurs de risques professionnels et le compte de prévention
La Démarche de Prévention

Les techniques et outils de prévention

Méthodologie d’enquête, analyse des causes d’un accident
L’évaluation des risques professionnels

Les Documents et outils en Santé, Sécurité, Conditions de travail

Les indicateurs santé, sécurité, conditions de travail, le DUERP
Les plans d’actions ou de prévention, les protocoles de sécurité

Les méthodologies de dépistage et d’analyse de risques particuliers (TMS, RPS …)

Enquête après accident grave
Recueil des faits – Arbre des causes - Mesures correctives et préventives

Le Document Unique d’Evaluation des Risques Professionnels

L’évaluation des risques avec tableaux de cotation, la mise à jour

Inspection en matière de santé, sécurité, conditions de travail

Les modalités de la visite : de la préparation au compte rendu

Les axes prioritaires d’amélioration des conditions de travail

Le plan de prévention de l’entreprise - Focus sur les entreprises extérieures et les ETT

La communication auprès des salariés de l’entreprise

L’obligation de discrétion - La promotion des actions de prévention
Visite d’inspection sur site, travaux sur les documents de l’entreprise et analyse