Présentation
de la formation

PRODIAT est un dispositif exclusivement réservé aux adhérents de certains OPCO, selon les règles de mise en oeuvre de ceux-ci.
Le contrat PRODIAT vise le recrutement et l’intégration réussie de nouveaux collaborateurs via :

– un contrat de professionnalisation sur mesure, en CDI ou CDD (6 à 12 mois)
– un parcours de formation principalement interne de 150 à 500 heures
– pour tout collaborateur, quelque soit son âge

– pour tout type de poste de travail

 

Personnel concerné

Pour les entreprises adhérentes aux OPCO concernés, selon les règles de mise en oeuvre de ces derniers.
Pour tous les postes de travail.

Pré-requis

Avoir l’accord de votre conseiller OPCO.

Buts de l’action

1. Identifier vos besoins en compétences
2. Intégrer facilement et durablement un nouveau collaborateur
3. Professionnaliser un salarié à votre métier, à vos méthodes de travail
4. Mobiliser les savoir-faire internes de l’entreprise
5. Bénéficier d’une expertise juridique et pédagogique 100% prise en charge par l’OPCO

Méthodes

• Analyse du besoin de recrutement
• Appui aux démarches administratives et à la construction du parcours d’intégration et de formation
• Suivi individualisé du salarié et de l’entreprise

Durée, rythme

Au minimum 4 rendez-vous individualisés

Programme
de la formation

Durée de la formation
Au minimum 4 rendez-vous individualisés

Tarif de la formation
Gratuit : dispositif réservé aux adhérents aux OPCO concernés, sur prescription de leur conseiller OPCO

Où et quand ?

À savoir
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