PRÉVENIR ET GÉRER LE HARCÈLEMENT MORAL, SEXUEL ET LES AGISSEMENTS SEXISTES EN ENTREPRISES

PUBLIC

Référent CSE, Personnel du service RH de l’entreprise, Managers, toute personne en charge de la prévention et de la gestion des situations de harcèlement en entreprise.

Prérequis

Aucun

Objectif professionnel

Prévenir et agir contre le harcèlement moral, le harcèlement sexuel, les agissements sexistes en entreprise.

Objectifs opérationnels

À l’issue de la formation, le stagiaire sera capable de :

• Définir les notions de harcèlement moral, sexuel et agissements sexistes.
• Identifier l’impact des situations de harcèlement et d’agissement sexiste sur les individus et l’organisation.
• Connaître les responsabilités des Référents, CSE et Entreprise ainsi que les obligations légales de l’entreprise.
• Savoir repérer les situations à risques, agir et prévenir.
• Au travers de cas pratique, s’entraîner à identifier les mesures adaptées à la situation et comment les mettre en œuvre.